Es tracta d'una mesura per fomentar i facilitar iniciatives d'ocupació autònoma entre persones que estiguin percebent la prestació per desocupació de nivell contributiu, abonant el valor actual de l'import de la prestació que resti per percebre a aquelles persones beneficiàries que pretenguin:

• Incorporar-se de forma estable com a socis/as treballadors/as o de treball en cooperatives o en societats laborals, encara que hagin mantingut un vincle contractual previ amb aquestes societats, independentment de la seva durada o constituir-les.
• A partir del de 01 setembre de 2023 , adquirir la condició de persona sòcia treballadora o de treball en la societat laboral o cooperativa amb la qual mantenen una relació laboral de caràcter indefinit, sempre que reuneixin tots els requisits per ser persona beneficiària de la prestació per desocupació de nivell contributiu, excepte el d'estar en situació legal de desocupació.
• Desenvolupar una activitat com a persones treballadores autònomes. No s'inclouran en aquest cas els qui es donin de alta com a treballadors/as autònoms/as econòmicament depenents, signant un contracte amb una empresa amb la qual haguessin mantingut una relació contractual immediatament anterior a la situació legal de desocupació o que pertanyi  al mateix grup empresarial d'aquella.
• Destinar l'import a realitzar una aportació al capital social d'una entitat mercantil de nova creació o creada en un termini màxim de 12 mesos anteriors a l'aportació, sempre que es vagi a posseir el control efectiu de la societat, es vagi a exercir en la mateixa una activitat professional i es produeixi un alta en la Seguretat Social en el Règim Especial de Treballadors per Compte Propi o en el Règim Especial de Treballadors del Mar.

• Ser persona beneficiària d'un prestació contributiva per desocupació per cessament total i definitiu d'una relació laboral, pendent de rebre a data de sol·licitud del pagament únic, almenys tres mensualitats.
• En el supòsit de capitalització de la prestació per desocupació per a les persones treballadores amb contracte indefinit de societats laborals o cooperatives que pretenguin incorporar-se com a sòcies treballadores o de treball d'aquestes societats laborals o cooperatives, han de reunir tots els requisits per ser beneficiàries de la prestació contributiva per desocupació, excepte el de trobar-se en situació legal de desocupació.
• Les persones beneficiàries de la prestació per cessament d'activitat és necessari que tinguin pendent de percebre com a mínim sis mesos.
• No haver cobrat el pagament únic, en qualsevol de les seves modalitats, en els quatre anys immediatament anteriors.
• Iniciar l'activitat en el termini màxim d'un mes des de la resolució que concedeixi el pagament únic, i sempre en data posterior a la sol·licitud. No obstant això, una vegada realitzada la sol·licitud, es pot iniciar l'activitat i donar-se de alta en la Seguretat Social abans de la resolució del pagament.
• Si s'ha impugnat davant la jurisdicció social el cessament de la relació laboral que ha donat lloc a la prestació per desocupació, la capitalització de la qual es pretén, la sol·licitud del pagament únic ha de ser posterior a la resolució del procediment.
• Els qui en 24 els mesos anteriors a la sol·licitud del pagament únic hagin compatibilitzat el treball per compte propi amb la prestació per desocupació de nivell contributiu, no tindran dret a obtenir el pagament únic per constituir-se com a treballadors o treballadores per compte propi o com a persones treballadores autònomes sòcies d'una societat mercantil.
• Si la cooperativa preveu en els seus estatuts la possibilitat que els socis o sòcies hagin de superar un període de prova,  haver superat aquest període. Encara que el dret al pagament únic de la prestació es podrà aprovar, la persona sol·licitant únicament ho percebrà quan present davant el Servei Públic d'Ocupació Estatal (SEPE) l'acord del consell rector d'haver superat aquest període de prova. 

Pot obtenir més informació en el telèfon d'atenció a la ciutadania.

També pot acudir a un Punt d'Assessorament i Inici de la Tramitació (PAIT), on se li informarà sobre el procés i els tràmits de creació de la seva empresa, o accedir a CIRCE.

La podrà presentar a través de:

• La seu electrònica del SEPE.
• En l'oficina de prestacions (demanant cita prèvia a la seu electrònica del SEPE).
• En qualsevol oficina de registre públic.
• Per correu administratiu.

La data de la sol·licitud ha de ser anterior a la data d'incorporació a la cooperativa o societat laboral o a la de l'inici de l'activitat com a persona treballadora autònoma o com a soci o sòcia de l'entitat mercantil. Es considera data d'inici la que figura com a tal en la sol·licitud d'alta de la persona treballadora en la Seguretat Social.

Pot presentar la sol·licitud del pagament únic alhora que sol·licita la prestació contributiva per desocupació, o a qualsevol moment posterior, sempre que li faltin per percebre, almenys, tres mensualitats i no hagi iniciat l'activitat.

Quan es pretengui cobrar el pagament únic sense estar en situació legal de desocupació, (suposat de capitalització de la prestació per desocupació per a les persones treballadores amb contracte indefinit de societats laborals o cooperatives que pretenguin incorporar-se com a sòcies treballadores o de treball d'aquestes societats laborals o cooperatives), la sol·licitud de la prestació per desocupació i de la capitalització es realitzarà de forma simultània i la data de la sol·licitud es considerarà, per al reconeixement i càlcul de la prestació com la data de la situació legal de desocupació.

Si s'hagués impugnat el cessament de la relació laboral origen de la prestació per desocupació, la sol·licitud serà posterior a la resolució del procediment corresponent.

S'abonarà com a pagament únic la quantia de la prestació, calculada en dies complets, restant-se l'import que correspongui a l'interès legaldels diners.

Si no obté la prestació íntegrament, l'import restant ho podrà rebre mitjançant abonaments mensuals per subvencionar la seva cotització a la Seguretat Social.

Si percep la seva prestació en la modalitat de pagament únic, no podrà tornar a percebre prestació per desocupació fins que no transcorri un temps igual al que correspongui la capitalització de la prestació, ni sol·licitar una nova capitalització en els quatre anys següents.

Així mateix, si solament sol·licita la subvenció de quotes de Seguretat Social, després no podrà accedir al pagament únic de la prestació que li resti per percebre.

Pot obtenir més informació en el telèfon d'atenció a la ciutadania.

• En tots els casos:
  • Imprès de sol·licitud de pagament únic, en model oficial.
  • Espanyols i espanyoles: Document Nacional d'Identitat (DNI) o passaport.
  • Estrangers i estrangeres amb residència legal a Espanya:
    • Nacionals de la Unió Europea: Certificat de registre de ciutadà/a de la Unió Europea en el qual consta el NIE, juntament amb el passaport o document identificatiu al seu país d'origen.
    • No nacionales de la Unión Europea: Tarjeta de Identidad de Extranjero/a (TIE) en la que consta el NIE, y el pasaporte.
  • Memòria explicativa sobre el projecte de l'activitat a desenvolupar i de la inversió a realitzar. Si se sol·licita solament subvenció de quotes a la Seguretat Social, no és necessari que en la memòria explicativa es detalli la inversió a realitzar.

Además, dependiendo de la actividad que se proponga iniciar, se deberá presentar:

• Si es pretén la constitució d'una entitat mercantil
• En el cas que la persona treballadora pretengui la seva incorporació a una societat mercantil constituïda en els últims dotze mesos
• Si es pretén la constitució d'una cooperativa o societat laboral
• En el cas que es pretengui la incorporació a una cooperativa o societat laboral ja constituïdes
• En el cas de l'inici d'activitat autònoma

JUSTIFICACIÓ

Segons l'activitat que es prevegi realitzar:

• Com a treballador/a autònom/a
• Com a soci/a de una entitat  mercantil
• Com a soci/a treballador/a o de treball de caràcter estable en una cooperativa
• Com a soci/a treballador/a o de treball de caràcter estable en societat laboral