Egoitza elektronikoa

Traducción automática

El presente sitio Web está traducido a varias lenguas españolas oficiales en sus respectivos territorios, de conformidad con lo establecido en el artículo 3 de la Constitución Española de 1978 y sus Estatutos de Autonomía.

Las lenguas son el catalán, el euskera, gallego, valenciano, inglés y francés. Se advierte que, con carácter general, puede existir un desfase entre la versión en castellano y en las otras lenguas, derivado del proceso de traducción a las mismas.

Azkenik, langabezia-prestazioa kobratzeko bada edozein kontratu al dezaket?

Imagen lectura fácil Lectura fácil

Cesas bada kontratu batekin zerikusirik ez duten arrazoiak direla eta, hala nahi badu, eskubidea izan ahal izango duzu zure langabezia-prestazioa reúnes bada legez eskatutako gainerako baldintzak:

a) edo gizarte segurantzan afiliaturik eta afiliatua Egon edo altaren pareko egoeran) egotea.

b) gutxieneko kotizazio-aldia beteta. 360 egun sei urte lehenago langabezia-egoera legala.

c) langabeziako legezko egoeran egotea, egiaztatzea, erabilgarritasun lana aktiboki bilatzea eta behar bezala jartzea onartzeko akordioaren sinaduraren bidez.

d) bete gabe izatea eta erretiroa hartzeko ohiko, salbu eta egiaztatu ez bazenu, kotizazio-aldia eskatzen ez badira edo lan-kontratua etenda edo lanaldi-murrizketa.

e) lan-eskatzaile gisa izena emanda egotea edo enplegu-zerbitzu publiko eskudunak.