Laburpena
Plataforma, osasun mentalari eta gazteen Enplegagarritasuna, 1 FSMLR bultzatutako helburua osasun mentaleko arazoak prebenitzeko gazteen artean 16 a 35 urte como causa langabezia edo lan-prekarietatea. Hori lortzeko, ikerketa bat egiten da gizarte-gazteriaren errealitateari buruzko lan eta osasun mentala. Horren ondoren martxan jartzen da, plataforma digitalaren bidez egiten dira, eta gazteekiko esku-hartzeko ekintzak eskaintzen dira, besteak beste, profesionalentzako baliabideak. 82 , 6 inkestan parte hartu duten gazteen% langabezian eta 68 , 1 laneko prekarietatearen jotzen dute beren lan-egoera larria% baldintzak zehazten negatiboa, esku-hartzean dauden haien ongizate emozionala. 95 , 5 gazteen% uste dute Plataforma ekintzen hobekuntzari laguntzen osasun mentala.
1 Plataforma ” proiektuan, osasun mentalari eta Gazteen Enplegagarritasuna ” izan zen garatutako proiektu bat enplegu eta gizarteratzea Santa Maria Fundazioa errealari 2023 eta, lankidetza eta gizarte eskubideen finantziazio, kontsumoa eta Agenda 2030 .
1 Sarrera.
Gaur egun, eae bidegurutzean dago gazteria, eguneroko bizitzako erronka berezi bat egiten du helburu duten etorkizun. Trantsizioan, helduarora inguratutako nortasunaren bilaketa, prestakuntza akademikoa eta itxaropenak, gizarte-esparru konplexu batek eskatzen duen ikuspegi integrala. presioa akademikoa, itxaropen handiak eta lan-etorkizuna gizarte buruzko ziurgabetasuna nahaste bat osatzen dute, gaur egun arte izan diren erronka, ikusi da exacerbados pandemiak larrien globala.
Gorabehera, ekonomi eta gizarte-murrizketak, paradigma-aldaketa modu horretan lan egiteko-geruza gehigarriak gehitu dira eta, gero eta konplexuagoak izaten dira gazteen bizi-proiektu. Testuinguru horretan, bi esfera kritikoak gazteen artean nabarmentzen dira ardatz nagusi gisa ongizatea eta etorkizuneko arrakasta: enplegagarritasuna eta osasun mentala. Alde batetik, lan-merkatua, itxaropentsua eta gazteentzako prekarioan gutxi.
Eparen datuak kontuan hartuta (biztanleria aktiboaren inkesta) langabezia-tasa beherako populazioaren 25 urte da 27 , 82 % baino ere handiagoa 11 , 84 biztanleria orokorraren% langabeziako iii. hiruhilekoa 2023 (INE, 2023 ), Hiruhileko horretan bertan. 47 , 86 gazteen% aldi baterako lan-kontratua du, prekarietate sintoma bat da bereziki. zerrendetan gizengarri
Bestalde, osasun mentala gero eta hurbilago egon, eta beste neurri batzuen artean, badirudi erabat ahulduta, lana. Horrela, bada, aurrez egindako ikerketa-esparrua zer dela-eta Enplegua eta Gizarteratzea dituzten FSMLR gazte (noiztik 18 a 35 urte), zera antzeman dugu langabezia eragiten die, hein handiagoan edo txikiagoan hiru ongizate-motak (psikologikoak, sozialak eta emozionala). Hala ere, ia erdia ( 48 , 8 %) zeukan gazteen langabezia-maila txikia ongizate emozionala, eta, ondoren, ongizate psikologikoa behea (batean 35 %) eta gizarte (bat 30 %) (FSMLR, s.f.) erronka Horiekin mahai gainean, gazteentzako Europako batasunaren Estrategia 2019 - 2027 berretsi zuten europar batasuneko kontseiluak abenduan 2018 proposatzen, lehen helburu gazteak bere bizitza benetan “ bihurtzen laguntzea, beren garapen pertsonala eta bere autonomo izateko bidea ”. Horretarako, sartu helburuetako bat da, eta helburu estrategikoak 5 : “ ongizate handiagoa lortzea eta mentala estigmatizazioa eta osasun mentaleko arazoak, eta, horrela, gizarteratzea, eta, horretarako, gazte guztien ” eta helburua 7 : “ lan-merkatua, eta bertara eramateko aukera Bermatzea lanpostuak lortzen dituzu gazte guztientzat ”.
Era berean, Gazteria-Estrategia 2030 egindako espainiako gazteen institutua (INJUVE, 2022 ) ministerioaren mendeko eskubide sozial eta Agenda 2030 bi ardatz, interes bereziko analisiaren esparru horretan, bigarren ardatz: “ autonomia, enplegu duina eta enpresagintza gaztea ”,, honen helburua hauxe da: “ gazteak enplegu duina bat, egonkorra eta ondo ordaindutako egin beharko dituzte, haien bizi proiektuak, aukera-berdintasuna bermatzeko eta laneko eta pertsonala ”; eta hirugarren ardatza, “ osasun integrala eta bizi-kalitatea ”, “ helburua duten aipatzen da ongizatea bermatuko mentala prebenitzea eta gazteria, bere buruaz beste egin zuen estigmatizazioa eta osasun mentaleko arazoak ”.
Ildo horretan, errealitatea eta babes-markoa, irtenbide integrala: Plataforma bat erakutsi, osasun mentalari eta gazteen Enplegagarritasuna, ikerkuntza eta esku-hartzeko tresna batean FSMLR futbolerako diseinatutako abordatzea lan langabezia eta prekarietatea faktore erabakigarri gisa gizarte-desberdintasunak osasun mentalean eta ongizate emozionala. Plataforma Horren helburu nagusia gazteek eta aurrea hartzea osasun mentaleko arazoak, ez baitzen arteko gazteak eta enplegu edo lan-prekarietatea 16 a 35 urte-ekintzen bidez, sentsibilizazioa eta sustapena osasun mentala zaintzeko eta haien ongizate emozionala. Artikulu honetan, ekimen berritzaile horretatik sabai-heurisitiko eta planteatutako erronkei nola. horretarako, lehenik eta behin, erabilitako metodologiaren partekatuko lehenengo urtean ezarpena, zenbait emaitza nagusiak eta hobetzeko gomendioak gazteen enpleguaren errealitatea kontuan hartuta osasun mentala.
2 Metodologia.
Ikerketa bat da, eta sozialeko beste ikerketa-fase bat konposatu du den eta gizarte arloko esku-hartzeetan.
Fasea 1 Gizarte Ikerketa.
Proposatutako helburuei erantzun-fasean izan dira, eta bai ikuspegi kuantitatibotik zein kualitatiboa konbinatu behar diren teknika hauetarako.
- Berrikusketa bibliografikoa eta bigarren mailako iturri-datuak.
- Gazteentzako Inkesta 16 eta 35 urte bat diseinatu zen adierazten duen inkesta. lurralde nazional osoan, online formatuan, bitarteko gaztetxoei zuzendua 16 eta 35 urte laginaren tamaina da. 325 gazteak, espainian bizi direnentzat, 213 emakume eta 108 laginaren batez besteko adina. 27 , 42 urte (SD = 4 , 89 ) Dira. lortutako probabilitateen araberakoa ez den laginketa-prozesu baten bidez, on line kanalen dibulgazioa eta gizarte-mailan duen eragina Fundación Santa maria la Real. Hirugarren sektoreko erakundeek, publikoek nahiz pribatuek itsatsita daude, osasun mentalari eta parte hartu zuten Gazteen Enplegagarritasuna, Plataforma. Inkesta osatutako bati buruzko galdera-sekuentzia bat egon zen: bazkide demografikoak eta gaur egungo lan baldintza sozio-ekonomikoak, dimentsioen eta enpleguaren baldintzak, osasun mentala eta asmatzeko, emozio-ongizatea eta gizarte laguntza eskatzen. bere buruaz beste Era berean, sartu inkesta bost eskalak psikometrikoak:
● Noraeza Laborala JIS- eskala 8 (Pienaar et al., 2013 )
● GHQ- osasunari buruzko galdetegi orokorra 28 (Goldberg eta Hillier, 1979 )
● Itxaropenik Eza Dakarzkie Jende Askori BHS eskala (Beck et al., 1974 )
● gogobetetze-Eskala bizitza SWLS (Diener et al, 1985 )
●, gizarte-laguntza SSQ- Galdera-Sorta 6 (Sarason et al., 1983 , 1987 )
- Elkarrizketa semi-estructuradas eztabaidagaian aditu direnei egin ziren. 13 pertsonekin elkarrizketak semi-estructuradas adituak: ikerketa, gizarte-desberdintasunak osasun mentalean; esku-hartze gazteekin gizarte- eta osasun mentalean; esku-hartze bilatzeko eta enpleguaren hobekuntza gazte (koordinatzaileak gazteen enplegu-programak, enplegu arloko teknikariak, orientatzaileei eman zitzaizkien, gizarte-langileak; lan-prestatzaileen); eta informatzaileak ardurak dituzten eragin politikoa.
- Talde fokalak eta profesionalekin egin ziren. 3 foku-taldeei: 1 gazte eta taldea 2 gizarte-erakundeek profesionalekin.
Fasea 2 Gizarte Arloko Esku-.
Burutu den esku-hartzearen funtsezko hiru zutabetan oinarritzen laguntza psikologikoa, banan-banako laguntza-sareak eta zerbitzuak profesionalak:osasun mentaleko osagai bakoitzaren buru-belarri. funtsezko papera betetzen aurre egiteko, aurrez aurre, hain zuzen, udal gazteen-i arrakastarako bidean. ongizatea eta enplegagarritasuna.
Esku-hartzea funtsezkoa da pertsonalizatzea, aitortuz pertsona bakoitzak du bere historia bakarra, berariazko erronkahorregatik, bakarkako saioetan gisa agertzen dira funtsezko oinarri nagusia, esku-doitzeko aukera ematen dute gazte bakoitzaren egoera eta premietara, egokitasuna eta eraginkortasuna. Non pribatutasuna eta konfidentzialtasuna elementuak direla inorendu ezinak, partekatzeko espazio segurua sortuz, eta, hala, beldurrik gabe eraikitzeko kezka pertsonalak epaiketan artean erlazio sendoa pertsona profesional eta gazteen artean.
Hasierako etapan harrera eta ebaluazioa, sintoma identifikatzen dira azaleko eta sustraiak; horrela, erronkei zergatia ikus daiteke zer eragin du, langabezian edo lan-prekarietatea etan ongizatea buruz eta emozio-saioak errazten dute. ondoren, diagnostikoa, ekintza-planak sortzea berariazko arazoak modu zehatzean eta estrategikoa pertsonalizatzea, hedatzen da banakako xedeak eta helburuak beharretara egokitutako gazte bakoitzeko.Eta, azkenik, jarraipen-saioak dira, baina horrez gain, autoestimua indartzen ez bakarrik emaitzak ebaluatzen eta konfiantza, hautabide bat da, eta, ondorioz, ez da mugatzen resiliente jarrera, laguntza horren lan egiteko tresna bihurtzen da; ikuspegi holistikoa osasun mentalean eta emozionala, eta beren bizitzako beste alderdi batzuk kontuan hartuta gazteriaren heltzen.
Bestalde,taldekako saioak funtsezko osagaia gisa agertzen dira eta elkarrekintza haratago doaz espazio bihurtu eta elkarrenganako laguntza erakusten du bakarrik senti ez bakarrik han konexioa emozionala eta borrokakEskaintzen duen aukera bat. Gainera, psikohezkuntza, non tresna praktikoak eta psikologikoak eguneroko bizitzan aplikatu beharreko estrategiak hartzen.
Ibilbidean hainbat alderdi lantzen dira ongizate emozionala sortu adierazteko espazio segurua den ingurune batean libreki partekatu dezakete pentsamenduak eta kezkak ulertzeko eta laguntza, eta harekin elkarreraginean aritzeko pare eskaintzen die bere autoexploración eraikitzen estekak. gune bat komunikazioa hobetzea, enpatia eta gatazkak konpontzeko, oinarrizko trebetasunak bai esparru personalean, bai profesionala. Horregatik, talde-esperientzia sustatzeko laguntzen du; izan ere, autoestimua eta konfiantza aintzatespena eta babesa sustatzen dute, balio pertsonalaren zentzua kolektibo hori oinarrizkoa da erronkei aurre egiteko.
Era berean,profesionalentzako konprometituak eta osasun mentaleko zerbitzuak eskaintzen dira buru-belarri, kultura-aldaketa bat sustatzea ikuspegia integratzen dituen osasun mentaleko lan zenbait testuingurutanEspezializazio-MOOC baten bidez ematen dira. ezagutza teorikoak eta tresna praktikoak ematen, jakintza eta trebetasun-kalitatea hobetzea.
Bestalde, baliabideak eta enplegagarritasuna hobetzeko txosten zehatzak programak ikuspegitik, osasun mentaleko proposatuz oinarritutako ikuspegi ebidentzia eraginkortasuna; era berean, proiektuak optimizatzeko hainbat mintegi eta parte hartzea da kongresua, jardunbide egokiak partekatzeko aukera gisa aurkeztu du; izan ere, etengabeko trukea sustatzen da.
Azkenik, adar zuzenak zerbitzu bat bihurtu zen; aukera baliagarria zuzenean konektatzen eta laguntza bila. bide hori, gure baliabide eta zerbitzu espezializatuen deribazio-eskuratzen. hau ez da bakarrik prozesua arindu egiten dira, baina horrez gain, laguntza nahi dutenentzat indartzen da, eta laguntza sare profesionalen arteko sinergiak sortuz hainbat diziplinatan Osasun mentaleko ikuspegi integral hori onartzen du bizi-kalitatea funtsezko osagaia da, bai pertsona gazteen arloan lan egiten nahi dutenei ongizatea bultzatzeko.
3 Emaitzak.
Emaitzak trukatzen dira atal honetan, eta herritar dagozkie, baita norberaren ikerketaren emaitzak esku-hartzeko ekintzak plataformaren esparruan.
3 . 1 Osasun mental orokorrak, ideiagintza, eta bere buruaz beste egin duela gazteen lan-prekarietatea edo ongizate emozionala langabeak
-Osasun mental orokorrak
Jotzen bada, esparru klasikoa empleo-desempleo inkestaren bitartez, ondorioztatu egin da gazteak du langabezia-egoera okerragoan aldea osasun mentaleko puntuazio totalean osasun mentala (GHQ 28 ), oso garrantzitsuak dira gazteriaren artean langabezia (M = 40 , 02 ) eta enplegua (M = 29 , 79 ). Bereziki, maila handiagoa, disfuntzio soziala eta depresio larrirako ansiedad-insomnio ikusten dira gazteen langabezi egoeran egotea. Bestera ere aldeak hautematen dira esanguratsurik ideiagintza bere buruaz beste egin du (BHS) gazteriaren artean langabezia (M = 8 , 61 ) eta enplegua (M = 6 , 37 ) gazteentzako jarduera, langabezia-maila handiagoa ageri dutenak, bere buruaz beste egin du. Emaitzak bat datoz asmatzeko, literatura zientifikoaren berrikusia (Álvaro, 1992 ; Bartelink et al., 2019 ; Vancea et al., 2019 ).
Alde batetik, dimentsioari dagokionez, gazteen lan-prekarietatea objektiboa, prekarietate-indizeak bidez Soldatapeko Dimentsio Anitzekoa (IPAM) korrelazio positiboak, nork bere neurrikoa da, batez ere, depresio larrirako dimentsioa, osasun mental orokorrak-( rs = 0 , 31 ; p<
<
-Suizidio arriskuan
-
Gazteen langabezia-egoera edo lan-prekarietatea larria, gugan konfiantza gutxien, berriz, arrakasta lortu profesionala eta bere xede eta helburu bizitzan. Era berean, gazte-talde hauek dira egoera gehien egin duten bizitzaz gozatzen itxaropenik gabe, uste dute ez du ezertarako balio eta sentitzen dute, betetzen ez duten bizitza dagokionez. horietan guztietan, hainbat alderdi psikologikoak arduratzen gaituen, atal honetan.
Ildo horretan, pertsona askok uste elkarrizketatutako adituen langabezia handia eta lan-haustura dakar aukera profesionalak eta pertsona askoren bizi diren gazte horri, dituen sentimenduak sortzeko bidean aurrera egin eta jasotako etorkizunerako itxaropen-falta (desesperaturik, frustrazioa, etsipena) eta eragin ditzaketenak koadro klinikoak konplexuagoak ere, depresioa, antsietatea edo sentimenduak ingobernabilidad:
Lan-prekarietatea, profesionalak, elkarrizketatutako bat sortzen dute, psikologikoa eta emozionala eman dezakeen egoera “ etsipena ”, “ frustrazio handiagoa kristaldu ” edo “ etsipena ” aukera dela eta, bereziki, lan-baldintzak hobetzea eta kontuan harturik lan baldintza duinak batzuk lortzea ahalbidetzen duten emantzipatu.
erdia baino gutxiago ( 44 , 1 %) gazte biztanleriaren langabezia osasun mental txarra programetan parte hartzea erabilgarri gisa hartzen, enplegua lortzeari dagokionez.Aitzitik, egiteko 81 , 3 % langabezian dauden gazteak, osasun oneko mentala, enplegurako sarbidea aukera-programetan parte hartzea beren ibilbide erabilgarria egin.
Datu horiek adierazten buruko osasunari berebiziko garrantzia du eraginkortasuna herritar guztiei zuzendutako enplegu-programek, hori baita zati handi bat ere azpimarratu profesionalekin egingo die elkarrizketa:
“ egia da oso hondatuta dago, eta, ondorioz, autoestimua. orduan, askotan hori ez da gai ikusten, askotan, gauza batzuk egiteko edo funtsezko lana bilatzeko edo bilatu du erronka haratago dirua jasotzeko, lan erraz bat egingo dute gaur, gaur ” (Psikologoa, osasun orokorra gizarte entitateak).
Osasun mentalaren egoeraren bat hondatuta parte-hartze aktiboa hobetzeko programak mugatu dezake lan-egoera, joatea, eta jardueretan parte hartzeko saioak lana bilatzeko tresnak.
- Gazteen Beharrak inpaktua aurrean psikologikoa eta emozionala eta/edo lan-prekarietatea, langabezia. foku-talde hauekin egin zen parte hartu duten gazteei, plataformaren ere aztertu zen:
● eremuen beharra eta horiek bat etorri ahal dezan pertsona ari dira antzeko egoera batean.
● baliabideak izatea osasun mental ibilbide soziolaboralaren eta baliabideak.
● prestakuntza eta gaitasun profesionalak eta, hain zuzen, osasun mentaleko dezaketen trebetasunak garatzea psikologikoak eta emozionalak, eman lehen sorospen psikologikoak ezinegon emozionala, edo zehar ibilbide soziolaboralaren.
● eskura dituen bitarteko eta aukera-berdintasuna arreta Hobetzea osasun mentalean.
● lan-esparru bat Finkatzea.
● aitortu eta baliozkotu ibilbide soziolaboralaren anplitudea.
Proiektua erantzuteko sortu da, premia eta arazoei aurre egiteko gazteen enplegagarritasuna. Parte-hartze aktiboa eta osasun mentaleko hainbat erakunde garrantzia adierazten du zerbitzuetara sartu eta erronka horiek ikuspegi guztietatik kontuan hartzen duten ekintzak, administrazio publiko ezberdinen arteko sare-lana, hirugarren sektoreko erakunde, ikastetxe eta unibertsitateak, funtsezkoa izan da erantzunen kalitatea hobetzeko gazteen beharrizanei.
Esku-hartzeak eragin positiboa sortutako osasun mentalean eta esanguratsua gazteen langabezia-egoeran dauden edo lan-prekarietatea. Ikusi dugu sintomak murrizten bada, antsietatea eta estresa, areagotu egingo da, bai eta ongizate-pertzepzioa emozionala, eta, beraz, zuzeneko hobekuntza hori osasun mentalean arrakastaren gakoa den adierazleetako bat da. Era berean, sarbidea hobetzea lortu dugu gazteak nazio-maila buruko gaixotasuna dutenentzat baliabideetan eta ongizate emozionala, hori dela eta, banakako eta taldekako saioak online mailan garapen laguntza ezinbestekoa izan dela, baino gehiago 90 gazteen% nabaritzen dute, batez ere osasun mentala eta horiei lotutako gogobetetzeari identifikatzea.
Beraz, ekintzen balorazio positiboa, eta, horrekin batera, parte hartzen duten hobetzen laguntzen dute. horiek osasun mentala, azpimarratu du eraginkortasunari buruz ezarritako ekimen, non erosi du, ez bakarrik ongizatea hobetzeko mesedegarriak tresna baliotsu gazteria, baizik eta positiboki ere eragiten dute ditu etorkizunean.
Profesionalei zuzendutako ekintzak dagokienez, azpimarratu daiteke prestakuntza espezializatua, eskaintza hartu dute parte 400 pertsona, kontuan hartuz, erabilgarria da, jasotako lanean, eta baino gehiago 98 adierazi, hobera egin du bere jakintza egiteko osasun mentaleko gazteekin esku hartzeko. era berean, beste ekimen batzuk, hala nola, mintegiak eta transferentzia-zeharkako eragina izan baino gehiagotan 8 . 500 gazteak, gune horietan eman eta jardunbide egokiak trukatzeko eremu lankidetza benetan profesionalak.
Ekimen desberdinen bidez lortu da, gaitasunak indartzea hainbat esku-hartzen duten profesionalei, gazteen langabezia-egoeran dauden edo lan-prekarietatea, horrela, eta etengabe konpromisoa eta hobekuntza-eremuan osasun mentala eta ongizate emozionala hobetzeko. Arrazoi horiek direla eta, emaitzek adierazten dutenez, ezarritako ekimen inpaktu positiboa izan dira, bai profesionalak eta bai gazteek, eta horrek modu esanguratsuan, osasun mentalari eta gazteen enplegagarritasuna hobetzea.
4 Ondorioak.
Egindako ikerketaren arabera, baldintza guztiak ez, lan-jardueraren egoera orokorra hobetzea dakar herritarren osasun mentala. Hau da, gazte haratago enplegu duina izatea da, baldintza kanpo lanik izan, laneko prekarietatearen lotzen da osasun-egoera hobea mentala, eta bere buruaz beste egin duela, maila handiagoa izateko arrisku txikiagoa baitute ongizate emozionalean.
Datuek adierazten dute ziurgabetasun-maila altuak buruzko lanaren etorkizuna eta aukerak negatiboak lortzeari dagokionez, gazteen artean bizitza.
Gainera, okerragoa dela hautematean, osasun mentalaren egoeraren arabera zehaztuko da, enplegu ezaren edo lan-baldintzak eskasak, enplegagarritasuna tarteka gaztearen eta mugatzen duten pertzepzioa hobetu eta bilaketa-baliabideak.
Dagokionez, gazteen parte-hartzaile, azterketa zehatzak adierazten eskariak laguntza buru-osasunaren arloko honako hauek sartu ibilbideak enplegua; beste kontu bat ere, beti bezain temati partekatzen duten profesionalen eta erronka bat da.
Gauzatzen ari den bitartean, hauek nabarmendu daitezke baliotsuak plataforma horretan, begiratu osasun mentala sustatzeko esku-hartze goiztiarra eta funtsezkoak dira, barruan duen garrantzia sarraraztea gazte-erabakiak hartzeko zure beharretara egokitu eta esku-hartzeak.
Hala ere, ahalegin egin diren arren, eta emaitza ona lortu, bere horretan jarraitzen badute, erronka garrantzitsuak egin dira, gazte langabeei edo prekarietate egoeran laboralari lan-aukera falta da oraindik ere estres-faktore garrantzitsua da egonkorrak beharra azpimarratu du konpromiso bat jarraitu eta erronkei aurre sistemikoak badira.
Laburbilduz, Plataforma, osasun mentalari eta Gazteen Enplegagarritasunapartea izan du osasun mentala hobetzen eta ongizate emozionala, baliabide eta gazteen enplegagarritasuna. aitortzen ditugu garrantzia honetan jarraitzeko 2024 gure konpromisoa eta erronkei aurre egiteko lan iraunkorrak eta etorkizuna eraikitzea izan zen, eta osasuntsu eta etorkizun handiko egoera ahulean dauden gazteak.
5 . Erreferentzia bibliografikoak
Álvaro, J. L. ( 1992 ). Langabezia eta ongizate psikologikoa. Siglo XXI.
Bartelink, V. H. M., Zay Ya, K., Guldbrandsson, K., y Bremberg, S. ( 2020 ). Unemployment among young people and mental health: A systematic review. Scandinavian Journal of Public Health, 48 ( 5 ), 544 - 558 .https :// doi.org/ 10 . 1177 / 1403494819852847
Beck, A., Weissman, A., Lester, D., eta Trexler, L. ( 1974 ). The Measurement of Pessimism: The Hopelessness Scale. Journal of Consulting and Clinical Psychology, 42 ( 6 ), 861 - 865 https :// doi.org/. 10 . 1037 /h 0037562
Diener, E. ( 1994 ). Assessing subjective well-being: Progress and opportunities Gizarte Indicators Research,. 31 ( 2 ), 103 – 157 . https :// doi.org/ 10 . 1007 /BF IBILGAILUARI OLIOA ALDATZEAN 01207052
Dueñas Rello, E. ( 2022 ). Arazo socio-existenciales luzatu izanaren ondoriozko gazteriaren testuinguru batean ezegonkortasuna. Revista Española de sociología, 31 ( 4 ), 136 https :// doi.org/. 10 . 22325 /fes/res. 2022 . 136
Goldberg, D. P. eta Hillier, V. F. ( 1979 ). A scaled version of the General Health Questionnaire Psychological Medicine,. 9 , 139 - 145 .
Gazteriaren institutua ( 2022 ) Gazteria Estrategia. 2030 . Gazteriaren behatokia eta emakume gazteen artean.
Estatistikako institutu nazionala ( 2023 ). Biztanleria aktiboaren inkesta. Estatistikako institutu nazionala.
Pienaar J. H., Hellgren Sverke M. J., eta, Witterekin ( 2013 ). The cognitive/affective distinction of job insecurity: validation and differential relations. S. Afr. Bus. Rev., 17 1 – 22 .
Sarason, IO, Levineren, H., Basham, R., eta Sarason, B.R. ( 1983 ). Assessing social support: The social support questionnaire. Journal of Personality and Social Psychology, 44 ( 1 ), 127 - 139 .
Vancea, M., Shore, J., eta Utzet, M. ( 2019 ). Role of employment-related inequalities in young adults’ life satisfaction: A comparative study in five European welfare state regimes. Scandinavian Journal of Public Health, 47 ( 3 ), 357 - 365 https :// doi.org/. 10 . 1177 / 1403494818823934
Vázquez, C., Duque, A., eta Hervás, G. ( 2013 ). Satisfaction with Life Scale in a Representative Sample of Spanish Adults: Validation and Normative Data. Spanish Journal of Psychology, 16 ( 82 ), 1 - 15 .https :// doi.org/ 10 . 1017 /sjp. 2013 . 82