J'AI SUSPENDU LE CONTRAT PAR RÉDUCTION DU PERSONNEL, JE PEUX TRAVAILLER DANS UNE AUTRE ENTREPRISE?

Si il a suspendu le contrat par un dossier temporel de réduction du personnel (ERTE), peut réaliser une autre activité de travail, autant par compte d'autrui comme par compte propre. La suspension de la relation de travail lui suppose à vous et à l'entreprise la libération des obligations respectives de travailler et rémunérer le travail.
Cependant, il devra communiquer au Service Public d'Emploi De l'État les placements qu'il ait tandis que perçoit la prestation par chômage, afin de suspendre dite prestation.
Dans le cas où son placement soit à temps partiel, pourra solliciter la compatibilización de la prestation avec le contrat à temps partiel, en se soustrayant de dite prestation la part proportionnelle en même temps que travaille.

Il peut communiquer son placement au Service Public d'Emploi De l'État:

Más información en: “Me ha afectado un ERE o un ERTE”.