Pour toucher la prestation par chômage n'est pas nécessaire que tu présentes demande face au licenciement devant le Jugé du Social, non plus que le licenciement soit qualifié comme originaire, inconvenant ou nulo par résolution judiciaire. La communication de dit licenciement par part du chef d'entreprise ou le chef d'entreprise est suffisant pour justifier la situation légale de chômage et solliciter les prestations par chômage.

Ceci ne t'empêche pas la possibilité de réclamer face au licenciement simultanément. Dans ce cas, une fois se résolve la réclamation, tu pourras présenter une nouvelle sollicitude de prestation par chômage, dans dont cas, si le licenciement est envisagé originaire ou inconvenant ou si il y a ou ne salaires de démarche, il se modifiera la résolution de la prestation de chômage que tu étais en train de percevoir dans le cas où il fût nécessaire.

Plus information dans la section: "En quelle situation tu te trouves?"