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Diálogo sobre el empleo de las mujeres en el sector tecnológico

  • 13 de octubre de 2023
  • Igualdad de Genero - SEPE
016 INFORMATICA PROGRAMADORES 12

El Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) con la participación de su director general, Gerardo Gutiérrez Ardoy, se unió el pasado miércoles 11 de octubre al seminario “Formación Profesional y Empleo en el sector TI : Una mirada a futuro incorporando la perspectiva de género”, promovido por la Dirección Nacional de Empleo del Ministerio de Trabajo y de Seguridad Social de Uruguay. 

Se trata de una actividad en el marco del proyecto Mujeres en el sector de las Tecnologías de la Información, dentro de la iniciativa Facilidad de Desarrollo en Transición, instrumento promovido para fortalecer el diálogo en materia de cooperación entre Uruguay, y la Unión Europea y que pone en valor las acciones de diagnóstico real acerca de la situación de las mujeres en sectores como el de las Tecnologías para avanzar en su incorporación.

El debate y la reflexión sobre incorporar mujeres en el sector de las Tecnologías está igualmente en el ámbito de acciones del Servicio Público de Empleo Estatal, SEPE, que avanza en la incorporación del enfoque de género en las políticas activas de empleo.

En este año, el SEPE, ha implementado el Proyecto de Acciones para favorecer la transversalización del enfoque de género en todas las políticas activas de empleo y que pretende responder más eficazmente a una incorporación al mercado de trabajo de las mujeres desde el análisis de la situación actual.   Se trata de un proyecto que busca principalmente el trabajo colaborativo para poner el foco en incorporar la perspectiva de género en todos los elementos de los planes anuales de empleo de los Servicios Públicos de Empleo (tanto centrales como regionales).

El ámbito de las TIC es muestra de la necesidad de estas acciones integrales para logar la representación de las mujeres en un sector clave como el tecnológico,en un contexto de crecimiento de la demanda de empleo,  y donde los puestos tienen mejores salarios, oportunidades y estabilidad respecto a aquellos desempeñados en ámbitos tradicionamente feminizados.
  

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