Seu electrónica

Traducción automática

El presente sitio Web está traducido a varias lenguas españolas oficiales en sus respectivos territorios, de conformidad con lo establecido en el artículo 3 de la Constitución Española de 1978 y sus Estatutos de Autonomía.

Las lenguas son el catalán, el euskera, gallego, valenciano, inglés y francés. Se advierte que, con carácter general, puede existir un desfase entre la versión en castellano y en las otras lenguas, derivado del proceso de traducción a las mismas.

Amb què són compatibles les prestacions per desocupació?

Imagen lectura fácil Lectura fácil

La prestació contributiva o el subsidi per desocupació és compatible amb:

  • El treball a temps parcial (açò implica restar de l'import de la prestació la part proporcional al temps treballat).
  • Pensions de jubilació parcial i pensions o prestacions econòmiques de la Seguretat Social que hagueren sigut compatibles amb el treball que va originar la prestació.
  • Pensions reconegudes i abonades per un Estat diferent a l'espanyol.
  • Els contractes de treball que ferms en el marc del programa de substitució de persones treballadores en formació.
  • La indemnització legal que procedisca per l'extinció del contracte de treball.
  • El ejercicio retribuido de cargos públicos o sindicales que supongan dedicación parcial.
  • Les prestacions de la Seguretat Social per fill o filla a càrrec.
  • La prestació i el subsidi es podran compatibilitzar amb la percepció de prestacions econòmiques no contributives de la Seguretat Social, com és l'ingrés mínim vital i amb qualsevol tipus de rendes mínimes, salaris socials o ajudes anàlogues d'assistència social concedides per qualsevol Administració Pública.
  • Si eres major d'anys 52 i perceps un subsidi per desocupació, podràs compatibilitzar-ho amb un contracte a temps complet indefinit o temporal, sempre que la durada siga superior a 3 mesos.

Si perceps un subsidi per desocupació, tín en compte que, en tots els supòsits anteriors, excepte en l'últim punt, podràs compatibilitzar aquest subsidi si seguixes mancant de rendes de qualsevol tipus superiors a el 75 % del salari mínim interprofessional (SMI)i seguixes justificant responsabilitats familiars si, en el teu cas, se't van tindre en compte per a accedir al subsidi.

  • A més, si perceps la prestació contributiva, la pots compatibilitzar amb el treball autònom, sempre que hages cessat amb caràcter total i definitiu la teua activitat laboral i et dones de alta/dónes de alta com a persona treballadora per compte propi, o t'incorpores com a soci d'una societat laboral de nova creació d'una cooperativa de treball associat de nova creació enquadrat en el Règim Especial de la Seguretat Social que corresponga. Així mateix, són compatibles les prestacions per desocupació de nivell contributiu amb l'alta com a treballador per compte propi en algun dels règims de Seguretat Social o que s'opte per incorporar-se a alguna mutualitat de previsió social alternativa. Ho podràs fer per un màxim de 270 dies o, si et queda menys temps de prestació per percebre, per aquest període. Has de sol·licitar la compatibilitat en el termini improrrogable de 15 dies a explicar des de la data que inicies l'activitat per compte propi.
  • Així mateix, les prestacions i subsidis són compatibles amb les beques i ajudes que s'obtinguen per assistència a accions de formació ocupacional o per a realitzar pràctiques en entitats públiques o privades que formen part del pla d'estudis i es produïsquen en el marc de col·laboració entre aquestes entitats i el centre docent que es tracte. També s'establix expressament la compatibilitat de les prestacions per desocupació amb pràctiques formatives o no laborals.