Durante la 24ª Reunión del Consejo de Administración de de las Red Europea de Servicios Públicos de Empleo Europeos (RED PES) el 12 de diciembre de 2025 en Copenague, Gerardo Gutiérrez Ardoy, Director General del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE), propuso la adopción de una Declaración de la RED PES sobre la necesidad de mantener el Fondo Social Europeo+, como Fondo independiente en el nuevo marco del Marco Financiero Plurianual (MFP) 2028-2034. La propuesta actual de la Comisión Europea para dicho Marco, establece un fondo único en el que se diluirían todos los fondos actuales de política de cohesión (FEDER, FSE, etc.), reduciendo la fortaleza y visibilidad de las alianzas estratégicas para implementar políticas de empleo innovadoras y eficaces. 

Con la adopción de esta Declaración, la Red PES aboga por el mantenimiento del Fondo Social Europeo (FSE) como un fondo autónomo con identidad propia para continuar apoyando y promoviendo la cohesión social en toda la UE. Considera que el FSE es el instrumento clave de la UE para invertir en la mejora de la empleabilidad, las condiciones laborales, la formación y la inclusión sociolaboral de las personas. 

El FSE sigue siendo el principal instrumento de la UE para financiar las políticas activas de empleo (PAE) de los Estados miembros y para promover la formación y la empleabilidad, incluyendo las de los grupos más vulnerables y desfavorecidos y de los más alejados del mercado laboral.

Asimismo, el FSE es el elemento más relevante de la Europa social y el principal instrumento para financiar los objetivos del Pilar Europeo de Derechos Sociales (EPSR).

Por todas estas razones, la Red PES apoya el mantenimiento del Fondo Social Europeo (FSE+) como un fondo autónomo con identidad propia. El FSE+ es un elemento clave de apoyo, inclusión y unidad para todos los ciudadanos de la UE, sin dejar a nadie atrás independientemente de dónde viva.

FSE, creado en 1957 en el Tratado de Roma

El Fondo Social Europeo Plus (ESF+) es la última evolución del Fondo Social Europeo, creado originalmente en 1957 con el Tratado de Roma. A lo largo de las décadas, ha sido el principal instrumento financiero de la Unión Europea para promover un empleo de calidad, reducir la pobreza, mejorar la cohesión social y económica, mejorar la educación y la formación profesional, y apoyar la inclusión social en los Estados miembros.