Subsidioa eskatzen den egunean, hau eskatuko zaizu:

• Erabateko langabezian egotea edo lanaldi partzialean lan egitea. Lanaldi partzialeko hainbat lan egiten badituzu, lanaldi osoak baino laburragoak izan behar dute lan egindako lanaldiek.
• Gutxienez lan egin izana 90 egun.
• Bai, data honetatik aurrera: gertaera eragilesubsidioa (legezko azken langabezia-egoera), zure kontura edo besteren kontura lan egin duzu, nahi gabe utzi behar duzu azken lana edo legezko langabezia-egoeran egon behar duzu, hurrenez hurren.
• Egon hemen:langabeziaren legezko egoera-tik aurrera 1 azaroaren (e)an 2024 .
• Harpidetu jarduera-akordio.
• Langabezia-prestazio kontributiborako eskubiderik ez izatea.
• Ez egon honelako kasuren batean: bateraezintasuna.
• Egin behar duzuerrentarik ez izateaberezkoak edo, bestela, egiaztatzea. familiako erantzukizunak.
• Baldintza hauek bete behar dira: errenta-gabeziaeta, hala badagokio, familia-arduraksubsidioa eskatzen den egunean aurkeztu beharko dira, bai eta haren luzapenak edo berrabiatzeak eskatzen diren egunean ere.
• Subsidioaren eskabidea gertaera eragilearen datatik hurrengo sei hilabeteen barruan aurkeztea; izan ere, epe horretan egiten ez bada, ukatu egingo da.
• Familia-erantzukizunik gabe kotizatutako sei hilabete edo gehiago egiaztatuz subsidioa eskuratu baduzu, hura handitzea eskatu ahal izango duzu, baldin eta legezko langabezia-egoeraren dataren ondorengo hamabi hilabeteko epe luzaezinean badituzu; kasu horretan, eskaeraren datatik aurrera eskubidearen iraupena luzatuko zaizu, harik eta 21 hilabete, aitortutako lehen eskubidea agortuta egon zein ez.
• Erantzukizunpeko adierazpen bat sinatzea; bertan, aurreko hilabete naturalean zuk eta, hala badagokio, zure gainerako kideek lortutako errenta eta diru-sarrera guztiak jaso beharko dituzu. familia-unitate.
• Eskaera ebazten den unean enplegu-eskatzaile gisa izena emanda egotea.
• Langileentzako langabezia-subsidiorako eskubidea izango bazenuadinez nagusi 52 urte, hau jasoko zenuke.

Informazio gehiago nahi izanez gero, jo helbidera.herritarren arretarako telefono.

Langabezia-sorospeneko enpleguari laguntzeko osagarria (EAZ)

Betebeharrak, arau-hausteak eta zehapenak

Etetea, berrabiatzea edo iraungitzea

Iraupena

Gehieneko iraupena langabezia-sorospena arabera zehaztuko da:

• kotizatu okupazio-epea.
• familiako erantzukizunak dituela egiaztatzeko.

Ondorengo taularen arabera:

Diru-laguntzak jasotzeko gehieneko iraupena 21 hilabete duzu familia-ardurak izateagatik, eta ez da beharrezkoa errentarik ez duela egiaztatu.

Jaiotza kotizazioak egin zituzten laguntza ez da kontuan hartuko dizu aitortzeko etorkizunean langabezia-subsidioa kotizaziopeko prestazioak agortzeagatik edo.

Baldin eta lanaldi partzialeko lan egindako denbora zenbatuko da, duzun alta eman den kontuan hartu gabe trabajaras lanegun guztietan, edo horien zati bat soilik, eta edozein izanda ere, lanaldiaren iraupena. Zenbaketa horretatik kanpo geratzen dira produkzio-jarduerarik gabeko aldi diren pertsonen aldizkako langile finkoek.

Kasu guztietan onartuko da, hiruhileko aldietan sorospena luza daitekegehieneko iraupena agortu arte.

Informazioa zabaltzea.

Zenbatekoa

Laguntza horren munta bera izango da, eta portzentaje hauen ondorio askotako errenta adierazle publikoaren hileko (IPREM), une bakoitzean indarrean dagoen.

• Du 95 ehuneko ehun eta laurogei egunetan.
• DU 90 % ehun eta laurogeita batgarren egunetik hirurehun eta hirurogei egunean.
• Du 80 egun,% hirurehun eta hirurogeita bat.

Sorospena hilabeteka ordainduko da, hilabetekako 30 egun, 10 eta 15 berehala, hilabeteko epean, sortzapenaren hurrengo egingo da. salbuespenetan izan ezikbidez, finantza-erakundearen kontuan ordaintzeko markatzen duzun, eta horren titularra zara beti.

Dokumentu hauek aurkeztu behar dituzu: Honetan: estekaaurkezteko dituzun bideen berri ematen dizugu.

• Eskaera eredu ofiziala(hau dauka: erantzukizunpeko adierazpeneskabidea egin aurreko hilabete naturalean eskatzaileak eta, hala badagokio, gainerako kideek lortutako errenta eta diru-sarrerak. familia-unitate).
• Eskatzailea, haren ezkontidea edo izatezko bikotekidea eta harekin bizi diren edo haren ardurapean dauden seme-alabak identifikatzeko dokumentua (datuak egiaztatzeko soilik erakutsi behar dira), indarrean egon behar duena.
  • Espainiarrak: Documento Nacional de Identidad (DNI) o pasaporte (en defecto de ambos, se podrá admitir carnet de conducir).
  • Espainian bizi diren atzerritarrak:
    • Europar Batasuneko herritarrak:Pasaportearen edo zure herrialdeko identifikazio-agiriaren jatorrizkoa eta herritarraren erregistro-ziurtagiria.Europar Batasuna, Atzerritarraren Nortasun Zenbakia (AIZ) edo Europako Batasuneko herritarraren bizileku iraunkorraren ziurtagiria, AIZ adierazten duena.
    • Europar Batasuneko Nazionalen senideentzat: indarrean dagoen Europar Batasuneko herritarraren senidearen bizileku-txartelaren jatorrizkoa.
    • Europar Batasuneko nazionalak ez direnak:atzerritarraren nortasun-txartela (AIT), jatorrizkoa, baldin eta argazkia badu. Hori guztia pasaportea eramateari kalterik egin gabe.
  • Hirugarren pertsonen izenean (ordezkaritzan) agertzen diren herritarrak: Bertaratzen den pertsonaren nortasuna egiaztatzea, Zuzenbidean baliozkoa den edozein agirirekin batera, baldin eta ordezkapen-borondatea eta interesdunaren adostasuna jasota geratzen badira, edo interesduna bertan dela.
• TITULARRA zaren eta prestazioa jaso nahi duzun kontu-zenbakia duen edozein banku-dokumentu.
• Familia-liburua edo Erregistro Zibilaren jaiotza- edo familia-ziurtagiria. Atzerritarren kasuan, arestian aipatutakoen baliokidea den dokumentua, espainierazko itzulpen ofizialarekin.
• Pertsona Fisikoen Errentaren gaineko Zergaren azken zerga-ekitaldiko aitorpena.

Aurkeztu beharreko dokumentazioari buruzko informazio gehiago.

Ez daukazu subsidioan hasierako alta eskatu denetik sei hilabeteko epearen barruan, gertaera eragilearen egunaren (azken langabezia-egoera legala). Epe horretatik kanpo Eskatzen baduzu, ukatuko.

Sorospena eskatzen bada epearen barruan, hamabost laneguneko epean gertaera eragilearen egunaren hurrengo egunetik aurrera sortuko da sorospena.

Kanpo eskatzen baduzu hamabost egun izango ditu, baina gertaera eragilearen egunaren hurrengo sei hilabeteen barruan, eskatzen duzun egunean sortuko da, egun gabe.

Sorospena eskatu ahal izango duzu familia-ardurak dituzten sei hilabete igaro eta gero, gertaera eragilearen datako bai, eta hurrengo hirurehun egunen barruan, data horretan, semea edo alaba izan duzu, beti ere solicites dataren ondorengo sei hilabeteen barruan seme edo alaba jaioBehean zehaztutako egunetik aurrera sortuko da. Sorospenerako eskubidea.

Egiaztatu ondoren, langabeziaren legezko egoera trabajaras norberaren edo besteren kontura, sorospenerako sartzeko ezinbestekoa da azken lana etetea ez bada kasuan, norberaren kontura lan edo langabezia-egoera legala, besteren konturako lan egin behar izanez gero.

Nahiz eta diru-laguntzak eskaera egiten den egunean subsidioa kotizaziopeko prestazioak agortzeagatik egiaztatzea eskuratzeko baldintza bat ere bete behar dituzte, sorospenerako sorturiko sar zaitezke, nahikoa ez, sorospenerako subsidioa kotizaziopeko prestazioak agortzeagatik.

Sorospena bidez aintzatetsiko da agortu arte luza daiteke hiruhileko aldietan ordainduko da, gehienez hiru hilabeteko sorospena. Gero eta eragin zizkizun luzapen-eskaera bat aurkeztu behar diozu, egiaztatzen duten agiriekin batera, sarrera baldintzak mantentze epea hamabost egun balioduneko epea amaitu eta hurrengo hiru hilez behin.

Epe horretan aurkeztuta, luzatuko da, ondorengo egunetik aurrera aldi agortzeko zuzenbide hiru hilez behin.

Epe horretan aurkezten bada kanpo eskubidea sortuko da, hain zuzen ere, luzapena ematen den egunetik aurrera, betiere, eskaera aurkezten badu sei hilabeteko epean aldia agortu eta hiru hilean behin.

Baldin eta hurrengo sei hilabeteen epetik kanpo luzapen eskaera, eskaera ukatu egingo litzateke, baldin eta epe hori azken eguna bazeunde bere gain edo besteren kontura edozein lanetan eginez; kasu horretan, epea luzatu egingo da eskaera-arte 15 eguneko lana bukatzean. Kasu horretan, nahitaezkoa izanen da aurretik ez bada edo Azken kargu-luzapena eratu langabezia-egoera legala.

Eskaera bidez ere aurkeztu ahal izango da:

• Laegoitza elektronikoaestatuko enplegu zerbitzu publikoaren (SEPE).
• Prestazio-bulegoan (enplegu-bulegoa kasuan, Ceuta eta Melilla), aldez aurretik hitzordua eskatu egoitza elektronikoaseperen edo telefonoa.
• Erregistro publikoa edozein bulegotan.
• Administrazio-posta bidez.

Informazio gehiago lor dezakezu herritarren arretarako telefonoa.