SON VÍTIMA DE VIOLENCIA DE XÉNERO OU DOMÉSTICA
Considérase vítima de violencia de xénero, a muller que é ou foi obxecto de actos de violencia física ou psicolóxica, agresións á liberdade sexual, ameazas, coacción ou privación de liberdade exercida polo seu cónxuxe, excónyuge, parella de feito ou expareja, aínda que non convivisen.
É vítima de violencia doméstica, o home que sufra violencia exercida polo seu cónxuxe, excónyuge, parella ou expareja, pais ou fillos e a muller que sufra violencia exercida polos seus pais ou fillos.
Solicitar a suspensión temporal da túa relación laboral con reserva do posto de traballo ou a súa extinción definitiva.
Presentando na túa empresa unha orde de protección xudicial ou informe do Ministerio Fiscal que indique a existencia de indicios de que estás a ser obxecto de violencia de xénero.
Tanto a suspensión como a extinción consideraranse situación de desemprego involuntario, o que che permite solicitar e cobrar a prestación contributiva ou subsidio por insuficiencia de cotización, sempre que reúnas o resto de requisitos esixidos con carácter xeral.
Se tras recibir a prestación por desemprego solicitas a extinción definitiva da túa relación laboral polo mesmo motivo ou por finalizar a túa relación de traballo por calquera outra causa allea á túa vontade, este período de suspensión considerarase de ocupación cotizada para o recoñecemento dun novo dereito no que non se terá en conta o percibido na prestación anterior.
O período polo que podes solicitar a suspensión temporal da túa relación laboral con reserva do posto de traballo é 6 de meses, podendo prorrogalo por períodos de meses 3 ata alcanzar os 18, sempre que a autoridade xudicial acredite a necesidade de manter a suspensión para garantir a túa protección e seguridade.
É un período de cotización efectiva para as prestacións de xubilación, incapacidade permanente, morte ou supervivencia, maternidade e desemprego.
Se es vítima de violencia de xénero ou doméstica podes acceder ao programa de Renda Activa de Inserción de apoio á integración laboral de colectivos con especiais dificultades para incorporarse ao mercado de traballo e en situación de necesidade económica.
Leva o pago dunha renda mensual e axudas suplementarias en determinados supostos.
Xestiónase polo Servizo Público de Emprego Estatal (SEPE) coa colaboración dos Servizos Públicos de Emprego das Comunidades Autónomas.