La quarta edició de JOBarcelona, Congrés Internacional d'Ocupació i Orientació Professional per a joves universitaris i joves titulats, Organitzada per Talent Point HR Consulting, es va celebrar a Barcelona els dies 15 i 16 de març d'en 2017 el Palau de Congressos de Cataluña.la edició d'aquest any va explicar novament amb la presència de més d'empreses 100 procedents de molt diversos sectors d'activitat, així com d'entitats i institucions públiques d'àmbit estatal, autonòmic i local, com el Servei Públic d'Ocupació Estatal SEPE, la Generalitat de Catalunya i la Diputació i l'Ajuntament de Barcelona.JOBarcelona s'ha convertit al congrés de referència anual per a les companyies que necessiten captar talent junior universitari. Aquesta edició va reunir a més de 600 professionals de recursos humans i va generar entorn de 8000 . oportunitats professionals d'ocupació i pràctiques pels prop de 20000 . estudiants que van assistir. Els perfils més demandats aquest any van ser els estudiants i titulats en enginyeries, informàtica, ciències socials i jurídiques, ciències de la salut, ciències en general, art i humanidades.la plataforma online va permetre a les empreses publicar informació corporativa de les seves companyies, donar a conèixer les seves ofertes d'ocupació i pràctiques prèviament a la celebració del congrés i agendar als candidats, així com a consultar els currículums dels candidats durant els dos mesos posteriors a l'esdeveniment.Com en edicions anteriors, el SEPE va tornar a estar present al congrés amb un estand atès permanentment per personal de la seva Adreça Provincial a Barcelona sota la supervisió del seu Director Provincial, Victor Santa-Bàrbara Rupérez. En ell es va atendre als joves informant-los sobre l'organisme i difonent, principalment, el Contracte per a la formació i l'aprenentatge, la Formació professional dual, els Certificats de professionalitat, la Garantia Juvenil , el Portal únic d'ocupació “Empra't” i l'Observatori de les ocupaciones.el format tradicional d'entrevistes personals, dinàmiques grupales i tallers va conviure en aquesta edició amb formats innovadors en els processos de selecció, tals com gamificaciones, reptes i concursos. Els candidats, procedents d'universitats i escoles de negoci nacionals i internacionals, van tenir l'oportunitat d'assistir a més de 90 conferències, impartides en sis espais diferents, i a tallers d'assessorament personalitzat, sessions de networking i workshops de millora de competències transversals i de marca personal.